8月11日下午，安徽二建公司总工程师邱立龙等一行深入海外发展公司开展“万堂党课进基层”党课报告会，分公司全体党员、入党积极分子参加报告学习。邱总结合海外公司实际情况，对分公司在党群建设和团队管理等方面提出希望与要求，并为分公司下半年各项工作的开展指明方向。

    报告会上，邱总宣读了《中国共产党问责条例》，引导广大党员充分认识自己肩负的职责，自觉坚守思想道德防线，坚守廉洁从政底线，坚守党纪国法红线，做执行制度的表率、做接受监督的表率、做廉洁自律的表率、做克己奉公的表率，脚踏实地的为人民服务。

 邱总结合海外公司实际，讲了四点意见：一是各级领导在做好自身党风廉政建设的同时，还要担起对下级的领导责任和监督责任。二是分公司在严格执行公司规章制度的基础上，要细化制度，努力促使管理的透明化和规范化，要尽可能地做到公正考核、公平奖惩。三是落实连带责任制。分公司各级领导干部要以身作则，以上率下，规规矩矩办事，通过推行人员考核与领导考核指标相挂钩的方式，落实连带责任。四是利用优势，把握机遇，打造一支有朝气、有干劲的年轻团队。海外公司是一支尚处于起步阶段的队伍，年轻人是这支队伍的“主力军”，应该发挥他们学历高、进步快的优势，突破现有模式，推行管理创新。

随后，海外公司领导班子根据邱总的讲话，踊跃发言，并承诺强化党风建设，严守三条红线不动摇；加强监管力度，从上到下进行全面检查，对不足之处落实整改；贯彻执行报告会精神，对照党章党规，联系实际，真正做到学而信、学而行、学而用，为下半年各项指标的突破而努力奋斗。