2013年7月5日、8日,集团公司两次召开了关于安徽二建改革发展专题会议,对二建公司克服当前困难、推进改革发展形成了明确的意见,达成了几点共识。一是明确责任主体;二是统一思想、统一行动;三是推进生产经营;四是冷静分析应对;并对二建当前工作提出了指导性意见。
会后,二建公司领导班子积极响应,及时召开党政联席会议,贯彻落实集团公司专题会议精神,对当前的工作进行了安排部署。成立5个应对专责工作组,对公司面临的难点重点问题分工负责,集体应对,明确任务,重点突破。要求各级领导班子及机关全体管理人员一要提高认识,把思想统一到集团专题会议的部署要求上,提振精气神,增强执行力;二要围绕大局,主动工作,抓住集团对公司大力支持的契机,克服畏难情绪,攻坚克难,共度难关;三要立足本职岗位,履行各自职责,推进生产经营工作有序、正常开展,稳步推进三项制度改革;四要在改革中不断培养包容意识,拥有大胸怀,集中全体安徽二建人的智慧,脚踏实地,增强凝聚力,发挥正能量,齐心协力把二建的事情办好。
按照公司布置,各单位及机关部门相继召开会议, 传达学习了集团专题会议和公司党政联席会议精神,把各项决策落到实处。